Le jeudi 29 janvier, la Table de concertation des aînés de l’île de Montréal (TCAÎM) a lancé officiellement un état de situation quant aux moyens de transports et à la mobilité des aînés Montréalais. Ce portrait de situation est intitulé « Les moyens de transport et la mobilité des aînés montréalais : intervenir face au vieillissement de la population ».  Il a été rendu possible grâce au soutien financier de la Conférence régionale des élus (CRÉ) de Montréal.  Il constitue le premier jalon d’une démarche concertée visant à adapter l’offre de transport aux besoins de la population aînée. Plusieurs partenaires dans le milieu communautaire dont COMACO, ainsi que des instances telles le ministère des Transports du Québec, le ministère de la Famille et des aînés, la Société de transport de Montréal ainsi que le Bureau du taxi et du remorquage de Montréal ont contribué à la démarche.

Nous vous invitons à consulter le rapport dans sa version intégrale, en français seulement, ou encore dans sa version synthèse : version française et version anglaise. www.tcaim.org

SENIOR’S MOBILITY AND TRANSPORTATION IN MONTREAL

This report features a few of the highlights of the overview; the full version of the document (in French only) is available but the summary is available in English on the website: www.tcaim.org

ÂGE DE LA RETRAITE

« Une étude de la financière Sun Life révèle que près de la moitié des Canadiens continueront de travailler après l’âge de 65 ans.  L\'Indice de report de la retraite révèle que les travailleurs sont ambivalents au sujet de leurs perspectives de retraite. D\'après le premier «Indice de report de la retraite» établi au pays :

+  Près de 44 % des Québécois actifs croient qu\'ils travailleront après l\'âge habituel de la retraite, 65 ans. Cette situation contraste grandement avec l\'âge moyen du départ à la retraite des Canadiens qui s\'est situé à 61 ans au cours des dernières années.

+  Pratiquement tous ceux qui prévoient continuer de travailler après l\'âge de 65 ans citent une ou plusieurs raisons liées au style de vie; par exemple, ils souhaitent rester actifs mentalement, ils aiment leur carrière ou ils apprécient l\'interaction avec leurs collègues.

+  Dans le sondage, 80 % des Québécois ont attribué une cote élevée à leur santé personnelle et 75 % ont attribué une cote élevée à leur degré de joie de vivre. Le sondage a révélé une confiance nettement moindre en ce qui touche les conditions économiques générales et les finances personnelles des Québécois.

Ces constatations reflètent un virage par rapport à la manière dont les Canadiens ont pris leur retraite au cours des dernières années et auront des répercussions importantes sur les familles, les employeurs et la société ».

Ces changements affecteront les groupes communautaires.  Alors qu’il n’y a pas si longtemps on pensait recruter des bénévoles chez les 50-65, cette cohorte sera donc moins disponible.  La retraite « Liberté 55 » ne fut que de courte durée.  En effet, comment a-t-on pu imaginer passer plus d’années à la retraite que d’années en milieu de travail ?  La société de loisirs imaginée il y a plus de 20 ans en prend aussi pour son rhume.  La période « aînée » ou le début de ce qu’on appelait autrefois la vieillesse sera donc reportée.  D’une période « aînée » qui s’étalait sur trois générations (50-99ans) on reviendra peut-être à deux générations.  Cela pourrait nous amener à une grande réflexion sur les personnes visées dans nos organismes aussi bien les membres que les bénévoles

COLLOQUES ATELIERS ET CONFÉRENCES

CONFÉRENCE  « La santé des femmes : des réalités montréalaises».  Une table ronde, composée entre autres, de Bilkis Vissandjée, professeur titulaire à la Faculté des sciences infirmières de l’Université de Montréal, de Marjorie Northrup, présidente de la Coalition pour le maintien dans la communauté (COMACO), ouvrira la discussion et un échange de points de vue sur les besoins spécifiques des femmes et le système de santé.  Cette activité abordera la réalité des femmes issues de l’immigration et celle des femmes en perte d’autonomie ainsi que les enjeux auxquels elles font face, elle sera suivie d’une période d’échanges.  Mercredi, le 18 février, de 8 h 30 à 13 h 30 SVP, réservez votre place dès maintenant en communiquant avec Suzanne Perreault au 514-842-2400 poste 2985 ou à sperreault@credemontreal.qc.ca

RÉFLEXION SUR L’ÂGISME.  Une grande journée de réflexion sur l’âgisme est organisée par l’Observatoire Vieillissement et Société le jeudi 19 mars 2009 à l’Institut universitaire de gériatrie de Montréal.  Plusieurs sujets seront abordés dont : les coûts économiques de l’âgisme; âgisme et travail; âgisme et milieu de vie.  Pour en savoir plus et réserver sa place : Valérie Lessard 514-340-3540 poste 3927.  Places limitées.

ATELIERS.  Notre partenaire dans le projet « Sécurité des aînés » offre 2 ateliers Parents enfants ou grands parents/enfants les 14 et 15 février.  

Ateliers Adulte / enfant de 6 à 8 ans Que vous soyez parent, grands parents, parrain, gardienne ou un adulte de référence pour l’enfant alors soyez les bienvenus!  Les enfants s’amusent à travers des jeux, des exercices, des mises en scène théâtrales et des histoires tout en apprenant et pratiquant des habiletés de Sécurité au quotidien avec leurs aînés : habiletés de sécurité face à l’intimidation ainsi qu’avec les inconnus, les pairs, les amis et les adultes connus de l’enfant.  «J’avais peur de parler à ma petite fille des méchancetés que les autres pourraient leur faire. Je ne voulais pas leur faire peur ou détruire leur confiance.  Votre atelier nous a donné un langage commun pour travailler sur les besoins de mes enfants en matière de sécurité de façon encourageante pour toute notre famille et, à ma grande surprise, c’était amusant !» 

Ateliers parents / jeune de 9 à 12 ans et leurs aînés.  Il permet d\'apprendre des outils de Sécurité au quotidien dans une atmosphère dynamique et amusante.  Les jeunes et leurs aînés ont beaucoup d\'occasions de pratiquer les habiletés de sécurité pour des situations très variées dans un contexte adapté à leur âge : lorsque seuls, face à l’intimidation ou le taxage, face à la pression des pairs, poser des limites avec des jeunes et des adultes connus et, lorsque indiqué, Sécurité d’urgence pour les situations de risques.  «Mon filleul a été brutalisé par des \'toughs\' de son école au point d’être hospitalisé. Après, son attitude de victime l\'a transformé en cible continuelle.  Depuis qu\'il a suivi vos ateliers, il a arrêté 11 incidents d’intimidation sans recourir à la violence.»  Pour info : Fondation Pleins Pouvoirs 514-990-7124  info@pleinspouvoirs.org  www.pleinspouvoirs.org

NOUVELLES DES MEMBRES

Action Centre-Ville a un nouveau directeur en la personne de monsieur David Faguy.  Ce dernier a une longue feuille de route dans les organismes communautaires.  Nous lui souhaitons la bienvenue et succès dans son nouvel emploi.

HUMOUR

« Nous avons tendance à oublier pourquoi on appelle cela « le bon vieux temps », le temps était vieux mais pas nous ».  Robert Orben